איך ניתן להגביל צפייה בתכנים פוגעניים ברשת?
לאחרונה עלתה בכנסת דרישה להתערבות רבה יותר של הרשויות בגישה לתכנים בעייתיים או פוגעניים ברשת. הוויכוחים הערים סביב ההצעה נחתמו בשלב זה על ידי ראש הממשלה, שהביע חשש מההגבלות ומשמעותן…
חייגו 105 – המוקד שנלחם באלימות ופשיעה נגד ילדים ובני נוער ברשת
כמה אתם בשליטה כשזה מגיע לגלישת הילדים שלכם באינטרנט? ברוח התקופה, ילדים ובני נוער מבלים זמן רב מול מכשירים שונים, שמחוברים למרחבי האינטרנט האין סופיים. גם אם יש לכם שליטה…
קניות ברשת – איך לצלוח אותן בשלום ומה יש לקחת בחשבון?
בין אם נקלעתם לחודש נובמבר עם יום הרווקים הסיני, Cyber Monday אוBlack Friday או אם הפכתם את הקניות ברשת לחלק מהרגלי הצריכה שלכם, לא תוכלו להתעלם מהשפע שמוצע לכם ברשת…
המאבק באלימות נגד נשים: אלה הזכויות של המתמודדות עם אלימות בתוך המשפחה
25 בנובמבר, הוא יום המודעות הבינלאומי למאבק באלימות נגד נשים. אם אתן מתמודדות עם אלימות שמופנית כלפיכן, אם אתם מכירים מישהי שמתמודדת עם אלימות, חשוב שתדעו כי לנשים אלה יש…
מעסיק, דע את זכויותיו: עיד אל אדחא וחגים נוספים
את חג הקורבן, הלוא הוא עיד אל אדחא, יחגגו השנה מיום שלישי 21.08.2018 עד יום שישי 24.08.2018. עובדים רבים במשק יחגגו את החג, שמעלה שאלות רבות לגבות זכויות החוגגים וההתאמה…
חזרה ללימודים – דברים שחשוב לדעת בטרם החלה השנה
חופשת הקיץ בעיצומה ורוב ההורים עסוקים במציאת פתרונות שימלאו את זמן הפנאי של הילדים אבל שנת הלימודים בגנים ובבתי הספר כבר בפתח ואיתה הקליטה במוסדות החינוך וחגי תשרי. זכויות רבות…
נאלצים לבטל חופשה? יש דברים שכדאי שתדעו
נאלצתם לבטל את החופשה – האם מגיע לכם החזר על טיסות, בתי מלון, השכרת רכב או כל שרות אחר שהזמנתם מראש בעבר ועכשיו אתם רוצים לבטל? חופשה היא מלאכת הרכבת…
חופשה מרוכזת, ימי חופש ומה שביניהם
חופשה שנתית בפתח ורגע לפני שאורזים מזוודות, החלטנו לעשות סדר עבורכם בכל הנוגע לימי החופש – האם חופשה מרוכזת מחייבת אתכם, כמה ימים מגיעים לכם והאם מותר לצבור ימים לשנה…
זכות השביתה
קבלת העדכון לחוק הפונדקאות בכנסת בסיום מושב הקיץ במשכן, הובילה לקריאה של ארגוני קהילת הלהט"ב לשביתה כללית במשק וחברות רבות הכריזו על יום חופש על חשבונן לעובדים שיבחרו לשבות כאות…
אז קוצר או לא קוצר? כל הפרטים על קיצור שבוע העבודה בישראל
בתחילת החודש נכנס לתוקף קיצור שבוע העבודה ובאופן טבעי, נושא זה מעורר לא מעט שאלות – מי זכאי? האם השינוי הוא מיידי והאם הוא משתנה בין מקומות העבודה? אם גם אתם מרגישים שהלכתם לאיבוד, הנה קצת סדר בבלגן: