שנת לימודים אקדמית חדשה עומדת בפתח, נכונה לקלוט מאות אלפי צעירות וצעירים עם עפרונות מחודדים ולפטופים טעונים, בעשרות אוניברסיטאות ומכללות. על פי הערכותיה של המועצה להשכלה גבוהה, בשנה הקרובה צפויים ללמוד במוסדות האקדמיים בישראל 306,600 סטודנטים, מהם 230,800 סטודנטים לתואר ראשון. לא מעט אנשים, אם כן, עומדים להיקרא "סטודנטים" בפעם הראשונה ולהתוודע אל הקיום המיוחד והעמוס הזה. השנים הסטודנטיאליות מסמנות תקופה בחיים בה כושר ההשתכרות נמוך יחסית, אבל ההוצאות גדלות, העומס רב ובמקביל – הרצון לבלות, לחוות, ליהנות ממה שיש המגדירים כשנים היפות ביותר בחיים.
איך מאזנים בין כל אלה? לימודים, פרנסה, דיור ובילויים? זה לא קל, אבל אפשרי. אם אתם סטודנטים חדשים שמתחילים בדרך אקדמית, כדאי שתכירו כמה זכויות שיכולות לעזור לכם לנהל את עניינכם הפיננסים. גם את חזרתם לאוניברסיטה בשנה שנייה, שלישית או רביעית, יתכן שתמצאו כאן כמה דברים שלא ידעתם:
1. כדאי לכם להוציא תעודת סטודנט
כל סטודנט זכאי לקבל תעודה מהמוסד בו הוא לומד או מאגודת הסטודנטים, שתזהה אותו כסטודנט ותזכה אותו בהטבות והנחות שונות. תעודת סטודנט מונפקת בחינם, לשנה, עם תמונה והצגת תעודת זהות. לכל אגודת סטודנטים רשימה משלה של בתי עסק המעניקים הנחות בהצגת תעודת סטודנט בתחומים כמו ציוד משרדי, כרטיסי טיסה, מקומות בילוי, אפילו שירותים רפואיים. את הרשימות כדאי לחפש באתרים של האגודות הספציפיות. במקביל לכל אלו, ההטבה העיקרית הארצית שלה זכאים סטודנטים בארץ היא בתחבורה ציבורית – עד 50% הנחה בכרטיסים לאוטובוסים ורכבות. על מנת להנפיק כרטיס רב-קו סטודנטיאלי בהנחות אלו, יש להגיע לעמדת ההנפקה עם כרטיס סטודנט וכן אישור לימודים. אם כבר יש לכם רב-קו, תוכלו לשנות את הסטטוס שלו לסטודנטיאלי, מהמחשב או מהסמאטרפון.
2. אל תוותרו על הזכויות המגיעות לכם בעבודה
משרות סטודנט הן חלק מחייכם כעת. בין אם מדובר במלצרות, בייביסיטר, שמירה או מכירה בחנות, סטודנטים נוטים לעבוד בעבודות גמישות, בהן התשלום הוא שעתי או יומי והעבודה לעתים במשמרות. משרת סטודנט אמנם בדרך כלל איננה משרה מלאה, אבל אל תתבלבלו – אתם עדיין שכירים עם כל הזכויות המגיעות לכם בשל כך. המעסיק שלכם מחויב להפריש מדי חודש את הסכומים הנדרשים לביטוח פנסיוני וביטוח לאומי, לשלם לכם תעריף מיוחד עבור שעות נוספות או עבודה בשבת או חג, ולאפשר לכם חופשה שנתית בתשלום בהתאם לוותק שצברתם במקום העבודה ולמספר ימי העבודה שעבדתם בפועל. אם ירצה לפטר אתכם, יש לערוך לכם שימוע קודם לכן ולתת לכם התראה מוקדמת. לקריאת רשימת הזכויות המלאה שלכם, היכנסו לזכותון עובדים שעתיים/יומיים.
3. לא עובדים? שלמו ביטוח לאומי וביטוח בריאות לפי תעריף סטודנט
לא תמיד העומס הלימודי מאפשר גם לעבוד תוך כדי. סטודנט שלא עובד, צריך לדעת שעליו לשלם ביטוח לאומי וביטוח בריאות, כי אין מעסיק שיעשה זאת עבורו. סך כל דמי הביטוח הלאומי ודמי ביטוח בריאות לחודש לסטודנט עומד על 128 ש"ח, כאשר המוסד לביטוח לאומי מקבל דיווח על היותכם סטודנטים ישירות מהמוסד האקדמי בו אתם לומדים. אם המידע לא התקבל בביטוח הלאומי באופן אוטומטי יש לשלוח ל"מחלקת ביטוח וגבייה" אישור לימודים המפרט את פרטי התלמיד ואת תקופת הלימודים. סטודנטית שנשואה לתושב ישראל שהוא עובד (שכיר או עצמאי) או ידועה בציבור שלו, פטורה מהתשלום – אבל בכל מצב אחר, כדאי לשלם בזמן דרך פנקס תשלומים שישלח אליכם מהביטוח הלאומי, כדי להימנע מקנסות.
4. שוכרים דירה? שימו לב לחוזה
עבור סטודנטים רבים, השנה הראשונה באוניברסיטה היא גם הפעם הראשונה בה הם עוברים לדירה שכורה, לבד או עם שותפים. החוזה בין המשכיר לשוכרים מחייב את שני הצדדים בהתאם למה שהוסכם ביניהם, אבל קיימת גם חקיקה שמגבילה את מה שניתן לקבוע בחוזה. שימו לב שהחוזה שעליו אתם חותמים הוא חוקי. החוק מחייב, למשל, כי המשכיר יתן לכם את הדירה כשהיא ראויה למגורים, ואי אפשר לקבוע משהו שסותר זאת. כמו כן, המשכיר אינו רשאי לדרוש מכם לשלם על שיפוצים שלא ביקשתם, על דמי ביטוח עבור הדירה או על דמי התיווך שהוא התחייב לשלם למתווך מטעמו. קיימת גם הגבלה על סכום הערבות הכספית (פיקדון כספי או ערבות בנקאית) שהמשכיר יכול לדרוש מכם – והיא הסכום של שליש מתקופת השכירות, או סכום של שלושה חודשי שכירות – הנמוך מביניהם.
כדאי לכם לקרוא ולהכיר היטב את פרטי החוזה, ולבדוק האם הוא מכיל סעיף המאפשר לכם לבטלו באופן חד צדדי, כך שאם תצטרכו לעזוב את הדירה לפני תום החוזה, למשל אם הסמסטר או שנת הלימודים יסתיימו לפני תקופת השנה תוכלו לעשות זאת. ללא סעיף כזה תהיו נתונים לחסדיו של בעל הדירה, ולא תוכלו לעזוב את הדירה מוקדם יותר ללא הסכמתו.