הבלוג של כל זכות
  • ראשי
  • אודות
  • לאתר כל זכות
  • ראשי
  • אודות
  • לאתר כל זכות
פתח חיפוש
הבלוג של כל זכות
  • ראשי
  • אודות
  • לאתר כל זכות
  • ראשי
  • אודות
  • לאתר כל זכות
פתח חיפוש
גזענות בתחבורה ציבורית עולה ביוקר
ראשי » איסור אפליה » גזענות בתחבורה ציבורית עולה ביוקר

גזענות בתחבורה ציבורית עולה ביוקר

פורסם בקטגוריה איסור אפליה בתאריך 22/09/2019

"אנחנו לא מסיעים ערבים, אחי" – כך אמר סדרן מוניות כדי להסביר מדוע נהג מטעמו סרב לקחת לנסיעה שני אנשים שהזמינו הסעה. כיצד נגמר הסיפור בבית המשפט?

שתפו:

  • לחיצה לשיתוף בפייסבוק (נפתח בחלון חדש) פייסבוק
  • לחיצה לשיתוף ב-Telegram (נפתח בחלון חדש) Telegram
  • לחיצה לשיתוף ב-WhatsApp (נפתח בחלון חדש) WhatsApp
  • לחצו כדי להדפיס (נפתח בחלון חדש) הדפס
  • לחיצה לשיתוף ב-X (נפתח בחלון חדש) X

מגילת העצמאות קבעה בשנת 1948 כי "מדינת ישראל תקיים שוויון זכויות חברתי ומדיני גמור לכל אזרחיה בלי הבדל דת, גזע ומין" – קשה לומר שהמדינה עצמה תמיד עומדת בעקרון הזה, אבל יש מקומות שבהם גזענות אינה רק לא מוסרית, אלא גם לחלוטין לא חוקית. בישראל קיים חוק איסור הפליה במוצרים, בשירותים ובכניסה למקומות בידור ולמקומות ציבוריים, והוא מאפשר פסיקת פיצויים ללא הוכחת נזק עד 50,000 שקל במקרים של אפליה במקומות כמו מועדוני בילוי, אתרי תיירות, בתי הארחה, בתי קפה, מתקני ספורט, וכן כל מקום שמציע שירות ציבורי, למשל תחבורה ציבורית. מי שמפלה אדם במקום ציבורי על בסיס לאום, מוצא, נטייה מינית או כל שיוך אחר – מסתכן בתביעה, שעשויה לעלות לו ביוקר.

לאחרונה הנושא עלה למודעות בהקשר לתחבורה ציבורית, כאשר בית המשפט השלום בירושלים הטיל על תחנת מוניות לשלם פיצויים בסך של 43,000 שקל לאדם שנהג של התחנה לא הסכים לקחת במונית שלו, בשל היותו ערבי. במקרה המדובר, התובע הצטייד בהקלטה מתחנת המוניות, שם נשמע סדרן התחנה מודיע לעורך הדין של התובע כי לא הסכים לקחתו במונית משום ש"אנחנו לא מסיעים ערבים, אחי". בית המשפט דחה את טענת התחנה כי היא לא אחראית למעשי הנהג היות שהוא קבלן ולא שכיר. נקבע שהיות שהוכח שאפליית ערבים היא מדיניות בתחנה, קיימת לתחנה אחריות ישירה על מעשיו; ובכל מקרה קיימת לה גם אחריות עקיפה, בשל החוזה ביניהם.

 

סיפור המונית מזכיר במידת מה מקרה דומה משנת 2015, של אפליה נגד חמישה נוסעי טיסה ערביים. באותו מקרה, לאחר שרכשו כרטיסי טיסה ועברו בידוק בטחוני, נאמר לנוסעים כי ישיבתם יחד מנוגדת לנהלי בטחון וכי על אחד מהם לרדת מהמטוס. שמו של הנוסע שהתבקש לרדת אף הוכרז בכריזה, ובאותה עת, כך התגלה מאוחר יותר – הובל נוסע אחר, יהודי, אל המטוס במקומו. הנוסעים סרבו לרדת מהמטוס ובסופו של דבר הטיסה יצאה עם חמישתם, אך בשל ההשפלה וההתנכלות, הגישו תביעה נגד רשות שדות התעופה וחברת התעופה. התביעה התקבלה: בית המשפט חייב את הנתבעים לשלם לתובעים סכומים של 20,000 ש"ח כל אחד, ולנוסע ששמו הוכרז בכריזה –  25,000 ש"ח. כמו במקרה המונית, גם כאן בית המשפט ציין כי שיקולים ביטחוניים לכאורה, המבוססים על הנחת מסוכנותם של אנשים רק בשל היותם ערבים, הינה אפליה שאין לה הצדקה.

אם הופליתם כנוסעים בתחבורה ציבורית, או בכל שירות או מוצר ציבורי מסוג אחר  – חשוב שתדעו כי יתכן שמגיע לכם פיצוי כספי, שאולי יגרום לצד השני לחשוב פעמיים לפני ששוב יתנהג בצורה שכזו.

לקריאה נוספת, הכנסו לפורטל פגיעה ואפליה על רקע גזעני ב"כל זכות"

שתפו:

  • לחיצה לשיתוף בפייסבוק (נפתח בחלון חדש) פייסבוק
  • לחיצה לשיתוף ב-Telegram (נפתח בחלון חדש) Telegram
  • לחיצה לשיתוף ב-WhatsApp (נפתח בחלון חדש) WhatsApp
  • לחצו כדי להדפיס (נפתח בחלון חדש) הדפס
  • לחיצה לשיתוף ב-X (נפתח בחלון חדש) X

​כתבות נוספות שיכולות לעניין אותך

אפליה גזענות ערבים
« פוסט קודם
פוסט הבא »
הירשמו לבלוג

הזינו את כתובת המייל שלכם כדי להירשם לבלוג ולקבל הודעות על פוסטים חדשים במייל.

פוסטים אחרונים
פוסט מאת כל זכות 28/04/2025

כל מה שצריך לדעת על עבודה ביום העצמאות

הבלוג שלנו הפעם נועד לסייע בכל הקשור לזכויות עובדים ועובדות ביום העצמאות...

פוסט מאת כל זכות 02/04/2025

זכויות חשובות לרגל יום המודעות הבינלאומי לאוטיזם

קצבאות, שירותים, תמיכה ושילוב בחינוך ובתעסוקה - לילדים ולבוגרים עם אוטיזם זכויות רבות. היכנסו לקרוא...

פוסט מאת כל זכות 18/03/2025

5 זכויות מתנדבות ומתנדבים שכדאי להכיר

קבלו 5 שאלות (ותשובות) בנושא זכויות מתנדבים ומתנדבות - לרגל יום המעשים הטובים...

פוסט מאת כל זכות 06/03/2025

10 זכויות של נשים עובדות

האם מגיע לי זיכוי ממס הכנסה? מה הזכויות שלי אם הילד/ה חולה? בן הזוג במילואים,...

פוסט מאת כל זכות 18/02/2025

5 זכויות חשובות במקום עבודה חדש

פנסיה, תנאים סוציאליים וטפסים שכדאי להכיר: אנחנו כאן כדי ללוות אתכם במקום העבודה החדש -...

עשו לנו לייק
עשו לנו לייק
הבלוג מנוהל ע"י אתר כל זכות – זכותך לדעת, זכותך לקבל

נבנה ע"י Interjet
גלילה לראש העמוד
דילוג לתוכן
פתח סרגל נגישות כלי נגישות

כלי נגישות

  • הגדל טקסטהגדל טקסט
  • הקטן טקסטהקטן טקסט
  • גווני אפורגווני אפור
  • ניגודיות גבוההניגודיות גבוהה
  • ניגודיות הפוכהניגודיות הפוכה
  • רקע בהיררקע בהיר
  • הדגשת קישוריםהדגשת קישורים
  • איפוס איפוס